स्मूथ बिज़नेस ऑपरेशन (सुचारू व्यवसाय संचालन) के लिए एक ग्रेट टीम बनाने के लिए बेस्ट टिप्स – Best Tips for Creating a Great Team for Smooth Business Operation

एक अच्छी बिज़नेस टीम बनाने के बेस्ट टिप्स (Best Tips for Creating a Great Team)

फिर भी, टीम वर्क और सहयोग सिखाया जा सकता है। टीम के प्रत्येक सदस्य को टीम-उन्मुख वातावरण में डुबोया जाना चाहिए, जहां हर कोई कंपनी की संपूर्ण सफलता में योगदान देता है। आपके संगठन में, प्रत्येक कर्मचारी का एक विशिष्ट कार्य कार्य होता है और एक विशेष विभाग से संबंधित होता है, और साथ ही, समग्र उद्देश्यों तक पहुंचने के लिए सभी एकजुट होते हैं।

आपकी कंपनी के लिए एक सफल कार्य टीम बनाने की प्रक्रिया के माध्यम से निम्नलिखित युक्तियों से आपका मार्गदर्शन होना चाहिए।

 

स्पष्ट उम्मीदें (Clear Expectations)

आपको टीम के प्रदर्शन के बारे में अपनी अपेक्षाओं को खुले तौर पर व्यक्त करने के तरीके और उन परिणामों के बारे में सोचने की ज़रूरत है जिन्हें आप प्राप्त करने की प्रतीक्षा कर रहे हैं। आपको अपनी समझ का संचार करना चाहिए कि यह टीम क्यों बनाई गई है। आपकी टीम को यह महसूस होना चाहिए कि उसे समय और धन का लगातार समर्थन प्राप्त है।

 

समझने योग्य प्रसंग ( Understandable Context )

किसी भी टीम के सदस्य के लिए यह समझना महत्वपूर्ण है कि उन्हें इसका हिस्सा बनने के लिए क्यों चुना गया है। एक नेता के रूप में, आपको अपनी टीम को यह समझाने की आवश्यकता हो सकती है कि किसी विशेष टीम का उपयोग करने की रणनीति कंपनी को अपने उद्देश्यों को प्राप्त करने में कैसे मदद करेगी। यह तकनीक कॉर्पोरेट लक्ष्यों को पूरा करने के लिए उन्हें प्रेरित करने वाले प्रत्येक व्यक्ति में महत्व की भावना पैदा करती है।

 

कमिटमेंट (Team’s Commitment)

टीम के सफल होने के लिए, प्रत्येक सदस्य को यह महसूस करना होगा कि टीम मिशन आवश्यक है। उन्हें कार्य को पूरा करने और वांछित परिणाम प्राप्त करने के लिए प्रतिबद्ध होना चाहिए। टीम की सफलता तभी आगे बढ़ सकती है जब टीम के सदस्य सोचते हैं कि उनकी सेवा कंपनी के लिए मूल्यवान है और उनके योगदान के लिए मान्यता में विश्वास करते हैं। कंपनी को एक ऐसा वातावरण बनाना चाहिए जहां टीम के सदस्य विकसित और विकसित हो सकें।

 

कम्युनिकेशन (Communication)

टीमों के लिए प्रतिक्रिया देने और समर्थन के साथ-साथ प्रदर्शन प्रतिक्रिया प्राप्त करने के लिए एक विधि बनाना महत्वपूर्ण है। इसलिए, कई कंपनियां वर्क कम्युनिटी बनाने के लिए My fbook जैसे कम्युनिटी प्लेटफॉर्म का इस्तेमाल करती हैं। ऐसे group (समुदाय) आमतौर पर प्रत्येक टीम के आसपास बने होते हैं, जहां वे एक दूसरे के साथ खुले तौर पर और ईमानदारी से संवाद कर रहे होते हैं। ऑनलाइन काम करने वाले group  मेज पर विभिन्न और विविध विकल्पों को लाने में मदद करते हैं, मुख्यतः अगर टीम विश्व स्तर पर फैली हुई है। एक मजबूत कामकाजी समुदाय का निर्माण समूह के भीतर किसी भी संघर्ष को संबोधित करेगा और यह सुनिश्चित करेगा कि प्रदर्शन उच्च रखा गया है।

 

Competence (क्षमता)

ऑनलाइन कार्य समुदायों के माध्यम से, टीम के सदस्य लगातार एक-दूसरे के साथ जुड़े रहेंगे। इसलिए सभी को यह महसूस करना चाहिए कि टीम के पास इसके हिस्से के रूप में उपयुक्त लोग हैं। एक मजबूत कामकाजी समुदाय के माध्यम से ज्ञान, कौशल, किसी भी मुद्दे को हल करने की क्षमता आदि के आधार पर एक-दूसरे के लिए आपसी सम्मान का निर्माण किया जा सकता है।

 

सहयोग (Collaboration )

टीम के प्रत्येक सदस्य को समूह विकास के चरणों को समझना चाहिए और एक साथ प्रभावी ढंग से काम करना सीखना चाहिए। कार्य दल के लिए ऑनलाइन समुदाय इसमें मदद कर सकते हैं। टीम के सदस्य अपनी जिम्मेदारियों और सीमाओं के साथ-साथ अपने नेताओं के संबंध में चर्चा करने और समर्थन मांगने में सक्षम होंगे। किसी भी फेमस सोशल साइट्स पर बनाया गया ऑनलाइन समुदाय समस्या-समाधान और प्रक्रिया में सुधार के साथ-साथ लक्ष्य निर्धारण के लिए एक उत्कृष्ट दृष्टिकोण है।

 

अंत में  (Conclusion)

आशा है कि उपरोक्त टिप्स आपको एक अच्छी एवं प्रभावी बिज़नेस टीम बनाने के लिए बहुत ही उपयोगी सिद्ध होगी। अगर आप इस सम्बन्ध में और अधिक जानकारी चाहते हैं या कोई सहायता चाहते है तो यहाँ क्लिक कर सकते है।

बेस्ट ऑफ़ लक

आपका दोस्त